為普遍提升全體員工的綜合素質(zhì)，使員工勝任工作崗位的要求，提高工作效率，達(dá)到人才成長(zhǎng)和公司發(fā)展的雙贏目標(biāo)， 2009年3月10日海外公司正式啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才培訓(xùn)，并邀請(qǐng)安徽建工學(xué)院的專(zhuān)業(yè)老師為公司工程技術(shù)人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)和講授。此次培訓(xùn)周期預(yù)計(jì)在6個(gè)月的時(shí)間，包括土木工程專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)、FIDIC施工合同條件。
海外公司十分重視此次培訓(xùn)活動(dòng)，公司副總經(jīng)理、總工程師程進(jìn)、企業(yè)發(fā)展部經(jīng)理肖小濤出席培訓(xùn)活動(dòng)并就此次培訓(xùn)的意義、課程進(jìn)行了介紹，對(duì)參加培訓(xùn)人員提出了要求，合約經(jīng)營(yíng)部、工程管理一部、工程管理二部的全體人員及其它部門(mén)相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員共二十余人參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)活動(dòng)是海外公司啟動(dòng)的一項(xiàng)長(zhǎng)期、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)活動(dòng)，是公司2009年職工教育培訓(xùn)計(jì)劃中一項(xiàng)重要內(nèi)容，旨在適應(yīng)公司跨國(guó)經(jīng)營(yíng)需要，培育一批具有國(guó)際化視野和國(guó)際經(jīng)營(yíng)管理能力的專(zhuān)業(yè)人才。
