為積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作要求，履行國(guó)企社會(huì)責(zé)任，根據(jù)公司2020年高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃以及崗位需求，按照疫情防控要求，一季度以來(lái)，公司全程通過(guò)線(xiàn)上招聘方式，日前順利完成春季高校畢業(yè)生招聘工作。
前期廣泛通過(guò)集團(tuán)、公司的門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、公眾號(hào)以及新安人才網(wǎng)、全國(guó)企事業(yè)單位校招服務(wù)平臺(tái)、新職業(yè)網(wǎng)等媒介，及時(shí)發(fā)布公司招聘公告，共收取東北大學(xué)、集美大學(xué)、華僑大學(xué)以及省內(nèi)知名高校畢業(yè)生簡(jiǎn)歷300余份。按要求對(duì)簡(jiǎn)歷初篩后，利用騰訊會(huì)議軟件進(jìn)行招聘面試，分批次共組織近200名應(yīng)聘者開(kāi)展遠(yuǎn)程無(wú)接觸視頻面試。由黨工人事部門(mén)、用人職能部門(mén)及其業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)組成面試評(píng)委，紀(jì)檢部門(mén)全程監(jiān)督，經(jīng)過(guò)綜合考察評(píng)分，擇優(yōu)提出人選，提交公司黨委會(huì)審議，確定錄用65人,其中黨員19人，碩士研究生10人。
本次招聘是公司更名后開(kāi)展的首次人才招聘工作，人才學(xué)歷、結(jié)構(gòu)層次等顯著提升。下步將圍繞公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，持續(xù)創(chuàng)新拓展招聘方式和渠道，加大外引內(nèi)培力度，為公司“十四五”發(fā)展成為省內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)內(nèi)知名的工程總承包商和“百億千人公司”提供強(qiáng)有力的人才支撐。
